2008.01.29
よくわかる保険ガイド
本日のご紹介は、保険です。
よくわかる保険ガイドを見てきました。
保険のしくみをわかりやすく解説しています。保険のことってくわしくしらなかったので勉強になりますね。社会保険と民間保険について解説してあります。
社会保険を簡単に説明してみました。
健康保険・・・加入すれば病院での治療の負担が2割、3割になる。
労災保険・・・業務の影響により労働者が負傷、後遺障害、疾病、死亡してしまった場合に給付されます。
国民年金保険・・・20歳以上は必ず加入して、保険料を納めなければなりませんが、学生や低所得者に対する救済制度があります。
厚生年金保険・・・国民年金の保険料は、所得に関わらず一定であるのに対し、厚生年金保険の保険金額は、給与に応じて変わります。2006年度の一般会社員の保険料比率は14.642%で、この金額を雇用主である事業所と半額ずつ負担します。
共済年金・・・共済年金とは、国家公務員、地方公務員、それに私立学校の教職員の加入する公的年金制度です。
介護保険・・・40歳以上になったら、健康保険の保険料に、介護保険料を上乗せする形で同時に徴収がおこなわれるので、特別な加入手続きの必要はありません。
雇用保険・・・俗に失業保険と呼ばれる雇用保険。
よくわかる保険ガイドを見てきました。
保険のしくみをわかりやすく解説しています。保険のことってくわしくしらなかったので勉強になりますね。社会保険と民間保険について解説してあります。
社会保険を簡単に説明してみました。
健康保険・・・加入すれば病院での治療の負担が2割、3割になる。
労災保険・・・業務の影響により労働者が負傷、後遺障害、疾病、死亡してしまった場合に給付されます。
国民年金保険・・・20歳以上は必ず加入して、保険料を納めなければなりませんが、学生や低所得者に対する救済制度があります。
厚生年金保険・・・国民年金の保険料は、所得に関わらず一定であるのに対し、厚生年金保険の保険金額は、給与に応じて変わります。2006年度の一般会社員の保険料比率は14.642%で、この金額を雇用主である事業所と半額ずつ負担します。
共済年金・・・共済年金とは、国家公務員、地方公務員、それに私立学校の教職員の加入する公的年金制度です。
介護保険・・・40歳以上になったら、健康保険の保険料に、介護保険料を上乗せする形で同時に徴収がおこなわれるので、特別な加入手続きの必要はありません。
雇用保険・・・俗に失業保険と呼ばれる雇用保険。
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